Ny på jobbet

Som nyanställd på Humana kommer du att få både övergripande information om din anställning från din närmsta chef, men också en mer specifik introduktion kopplat till den arbetsplats och kunden där du arbetar. Varje arbetsställe är unikt utifrån att det är kundens behov och beslut om personlig assistans som styr. Detta innebär att det finns lokala rutiner och arbetssätt beroende på hos vem du arbetar.

Ta del av informationen här på Assistentportalen

Det är viktigt att du läser igenom informationen här i Assistentportalen så att du vet vad som gäller i ditt jobb som personlig assistent. På de olika sidorna hittar du policys, rutiner och riktlinjer som är viktiga för dig att känna till. Om du känner dig osäker på vad som gäller, kontakta din arbetsledare och/eller din uppdragschef.

Att på årlig basis ta del av Humanas Årshjul - rutiner för personliga assistenter, är en obligatorisk del av din anställning.

Årshjul - rutiner för personliga assistenter Länk till annan webbplats.

I början av din anställning är det viktigt att du tar del av all information här i Assistentportalen, bekanta dig med sidorna och hitta ett sätt att göra det naturligt för dig att besöka Assistentportalen på minst veckobasis - detta för att hålla dig uppdaterad och informerad om det som berör dig i ditt arbete. Förslagsvis kan du spara Assistentportalen som bokmärke i din mobil eller dator!

Covid-19 klassas av Arbetsmiljöverket fortfarande som en smitta i riskklass 3. Därför är det extra viktigt att du tar del av rutiner och information gällande Covid-19.

Läs mer om Covid-19 här Länk till annan webbplats.

Här nedan kan du se några övergripande punkter som är viktiga att känna till som nyanställd hos Humana:

• Här i Assistentportalen hittar du information som rör din anställning. Ta dig tid att lära känna Assistentportalen då du skall återvända hit regelbundet under din anställning hos oss.
• Ditt schema hittar du i systemet Assistansstöd Länk till annan webbplats., se nedan. Det är också där du attesterar din arbetade tid.
• Webbutbildningar, föreläsningar och annat lärande hittar du i myLearning, se nedan.

Obligatoriskt introduktionspaket i myLearning

Som nyanställd är det obligatoriskt för dig att göra webbutbildningarna i Introduktionspaket för personlig assistent - Assistansstöd som du hittar i myLearning. Du når myLearning genom att logga in i Assistansstöd. Länk till annan webbplats. Introduktionspaketet tar totalt ca 2 timmar att genomföra och innehåller följande utbildningar:

• Grunderna i personlig assistans
• Skydds- och begränsningsåtgärder Personlig assistans
• Lex Sarah och rapporteringsskyldigheten enligt Lex Sarah
• Basala hygienrutiner i personlig assistans
• Dokumentation Humana Assistans - Assistansstöd

När du är godkänd på samtliga utbildningar i introduktionspaketet kommer du få ersättning i timlön för 2 timmar. Ersättningen betalas ut på din lön månaden efter att du blivit godkänd på hela introduktionspaketet. Det är viktigt att du genomför utbildningarna så snart som möjligt så att du känner dig trygg och säker i din anställning.

Introduktionssamtal

Vid ditt första introduktionssamtal med oss på Humana får du mer information om dina anställningsvillkor som också finns angivna i ditt anställningsavtal.

Introduktion på arbetsplatsen

Innan du börjar arbeta själv hos kunden kommer du att få en kundspecifik introduktion. Hur lång den är beror på den assistans du ska börja arbeta i. Det är viktigt att du känner dig trygg i arbetet när det är dags att arbeta självständigt. Till hjälp så har vi en introduktionschecklista och den hjälper både dig och den som introducerar att säkerställa att alla relevanta delar inom assistansen gås igenom.

Tidrapportera rätt!

Det är mycket viktigt att tidrapporteringen av dina arbetade timmar speglar hur det har sett ut i verkligheten. Om du exempelvis byter arbetspass med en kollega måste detta också ändras i schemat i Assistansstöd och tidrapporteras korrekt.

Ska du följa med din kund på event eller andra äventyr?

Här kan du läsa mer om Ledsagarkort